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紧抓撤县设区机遇，乘势而上，努力开创新局面——我院召开2020年发展工作会

作者：廖青发布：廖青发布时间：2020-05-11 10:05:07

5月8日下午，我院在门诊楼五楼会议室召开2020年发展工作会。医院院长唐友明，副院长庞刚、宋策，广西中西医结合研究所所长龙学明，田阳区卫生健康局主任科员潘重宁，院区领导龙驹、甘照儒、陆秀伟、陈威出席会议。院区全体中层干部、职工代表以及医共体分院代表共80多人参加会议。会议由院区党支部书记甘照儒主持。

　　会上，唐友明代表医院党政领导班子对院区领导班子、中层干部、全体职工一年来的辛勤劳动和默默付出表示衷心感谢。他充分肯定了院区在2019年工作中取得的成绩，希望院区要抓住田阳撤县设区的大好机遇，在2020年取得更好的成绩。对此，他对2020年院区的工作提出了八点意见，一是要充分认识形势，乘势而上；二是明确医院定位，狠抓内涵；三是广纳人才、凝聚力量；四是广泛宣传，树立医院品牌；五是聚焦急危重症，全面提高医疗水平；六是加强与地方政府的沟通与汇报，服从管理；七是号召全院职工“思想再解放，大胆向前冲”，奋力谱写院区高质量发展新篇章；八是要严防死守，打赢疫情防控的阻击战。他要求院区全体干部职工把瑞康本部和院区的2020年发展工作报告结合起来学习，深刻领会，抓好贯彻落实，创造田阳院区美好的明天。

　　庞刚表示，院区由15年开业至今，从无到有，由小到大，逐步向上发展，在2019年圆满完成了医院总部制定的目标，希望院区2020年能发展得又快又好。

　　宋策对院区2020年的工作做了四点部署：一、田阳院区要紧紧依靠总部，牢固树立一盘棋思想，要紧跟总院发展的节奏，同声相应、同气相求、同频共振；二、要抢抓机遇，以开放的姿态创新的思维积极申报各级各类项目，力争院区发展项目进入到百色乃至自治区十四五规划层面，为院区未来的发展夯实基础；三、提升服务质量，着力提高科研水平；四、要强化医院发展中的财务管理及资产管理工作。

　　会上，院区执行院长龙驹从院区各项业务指标完成情况、2019年开设新科室情况、新技术新项目开展情况、积极开展中医药文化活动、绩效管理体系运行良好，员工福利及满意度不断提高6个方面对2019年工作取得的成绩进行了总结，同时客观分析了院区面临的发展机遇和挑战，并对院区2020年主要工作进行部署：一是争取通过二级甲等中医医院的评审；二是加强重点学科建设，开设更多的临床科室；三是充分开展核磁共振检查及发挥DSA设备的优势，开展心、脑血管的介入治疗等新项目、新技术；四是加快推进中医药传承创新，广泛开展中医药特色诊疗；五是大力推进信息化建设，加快智慧医院建设；六是加强人才引进；七是坚持以党建引领业务发展，全面完善院区各项制度建设；八是完善绩效管理体系；九是积极筹资，推进二期住院综合楼建设项目及医养结合项目的建设。

　　甘照儒作了总结讲话，他要求院区全体干部职工会后认真学习领会唐友明院长讲话精神以及院区《2020年发展工作报告》，以受表彰的集体和个人为榜样，以领导的讲话精神为动力，以今年创“二甲”为契机，紧跟总院发展步伐，不忘初心，牢记使命，更新观念，创新思维，增强信心，克服困难，乘势而上，扎实细致地开展工作，顺利完成2020年工作任务，努力推动田阳院区工作再上新台阶。

　　为鼓励先进，树立典型，大会对院区2019年度的先进集体和先进个人进行了表彰，并颁发了先进科室、医保工作先进科室、医疗质量奖、护理质量奖、优秀科主任、优秀护士长、优秀对口支援人员、优秀员工等奖项。

　　会上各科室负责人签订并递交了《2020年党风廉政建设责任书》《2020年行风建设目标管理责任状》《2020年医院感染管理目标责任状》《2020年安全生产目标管理责任状》《2020年创建平安医院目标管理责任状》《2020年消防安全工作目标管理责任状》等相关责任状。